Auteur : MATTOUG, Michel Ph., Professeur invité permanent, Hochschule Offenburg
Directeur, Centre Steinbeis de Stratégies Internationales, Freiburg i.Br. (Allemagne)
Le travail interculturel franco-allemand est caractérisé par son hypercomplexité. En effet, pas moins de sept dimensions composent un système et demandent à être simultanément combinées pour parvenir à une compétence stratégique transnationale : la conscience d’appartenir à une culture particulière, le regard sur soi dans toute situation donnée, la stratification de la notion de culture, les stratégies dans l’interculturalité, les paramètres culturels, le modèle stratégique et la gestion de la complexité ; aucune dimension ne saurait fonctionner seule. Mais le système de l’interculturalité internationale est lui-même entrelacé dans une globalité systémique d’interculturalités interdisciplinaire, intergénérationnelle, intersexuelle, intersociale. L’approche stratégique et la logique floue seraient alors les démarches les plus à même de mesurer et maîtriser les risques.